8月24日，重庆石油分公司党委副书记、纪委书记、工会主席周玉伟一行先后到通汇、涪陵公司开展高质量党建专项督导推进工作，相关部室人员陪同。

24日上午，周玉伟一行参加了通汇公司高质量党建专项督导推进会，会上，通汇公司党委书记、总经理高翔汇报了公司上半年党建工作开展情况，分析了现阶段存在的问题和原因，谋划了下一步具体工作措施。

24日下午，周玉伟一行参加了涪陵公司高质量党建专项督导推进工作会，听取了涪陵公司党委副书记、副经理（主持工作）汤琦同志关于涪陵公司的上半年党建工作汇报。

周玉伟对通汇、涪陵公司在年上半年生产经营、党建工作、党史学习教育三方面取得的工作成绩给予了充分肯定。结合高质量党建专项督导工作部署及下半年工作重点，为实现高质量党建推动高质量发展，提出六个方面的工作要求：

一是必须坚持党的领导，提高政治站位抓党建，着力在坚决做到“两个维护”上走在前作表率。聚焦落实“第一议题”制度；紧扣党的全面领导这一根本原则，深入贯彻两个“一以贯之”；认真贯彻集团公司党建工作“”总体思路；狠抓提高政治能力关键任务。

二是坚持思想先行，强化宣传引导抓党建，着力在凝聚改革发展的共同意识上走在前作表率。加强理论武装，持续推动党的创新理论进基层、进站库、进头脑；抓好习近平总书记“七一”讲话精神学习宣贯，扎实推进学习成果转化；奏响奋进旋律，坚持团结稳定鼓劲；传承红色基因，传承石油精神，弘扬石化传统；注重人文关怀，维护大局稳定，坚持党建带群建，引领全体员工听党话、跟党走。

三是坚持正确导向，扭住关键少数抓党建，着力在打造优秀干部人才队伍上走在前作表率。选好用好实干家，坚持德才兼备；完善考察评价体系，提升精准选人用人水平；培育壮大生力军，构建年轻干部成长快车道；注重调动各年龄阶段干部积极性，全面推进人才强企；加大领军人才培养、引进力度，加强技能人才队伍建设，为二次创业集聚充沛的人才动力。

四是坚持重心下移，聚焦固本强基抓党建，着力在提升基层组织力上走在前作表率。全面提升基层党组织标准化、规范化水平；规范和加强党员教育管理，切实增强基层党组织政治功能与组织功能；积极搭建党建平台，使党组织活动更好融入中心工作，融入党员要求，融入群众关切；扎实“五强五好”党支部标准化、规范化建设。

五是坚持从严从实，严明纪律规矩抓党建，着力在建设一流的政治生态上走在前作表率。坚持严的主基调，不断推动全面从严治党向纵深发展；持续强化政治监督，着力提升大监督总体效能；持续保持高压态势，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐；持续巩固作风建设成效，锲而不舍反四风、治顽疾，持续纠正形式主义、官僚主义问题；持续激励干部担当作为，坚持从严管理和关心激励相结合。

六是坚持使命牵引，突出主责主业抓党建，着力在以最大力度抓最大政绩上走在前作表率。坚持把抓好党建作为最大的政绩；建强组织体系，切实加强各级党组织建设；抓好责任落实，充分发挥党建考核指挥棒的作用；提高工作效能，坚持把制度建设贯穿党的建设全过程；充分运用各类学习平台，实现党建工作日常化管理，动态化管控；强化力量保障，配齐配强基层党组织书记和党务工作人员。

汇报结束后，周玉伟一行参加了通汇公司第二党支部、涪陵公司第一党支部党史学习教育专题组织生活会。会上，支部书记汇报了上半年支部工作总结及支委班子对照检查材料、支部全体党员开展自我批评与相互批评。周玉伟对支部工作提出以下要求：

一是要深入学习习近平“七一”讲话精神，继续扎实开展党史学习教育。

二是要聚焦问题，从严从实抓整改，党员同志逐条列出问题清单，要明确整改时限，在下一次组织生活会上要汇报整改情况，要保持警醒，不能放松。

三是要站排头，争做标杆支部，打造“五强五好”、“双示范”支部，做到标准化、规范化，起到先进性、示范性作用。

25日，周玉伟一行先后到涪陵公司长江加油站、涪陵油库、化工园加油站、渝盛加油站开展调研，了解油站销售及员工收入情况，提出要把支部建设与经营工作相结合，鼓励大家利用劳动竞赛的契机实现创效增收。

————/END/————

通讯员：涪陵公司刘昕昕唐海燕通汇公司王婷李伦

本期编辑：李霞